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Assistant socio-éducatif (h/f) - Unité territoriale sociale Golfe de Saint-Tropez - service[...]

Conseils départementaux · Sainte-Maxime (83) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
• Expérience souhaitée : Confirmé
• Management : Non

Vos missions en quelques mots

Le travailleur social assure l’ensemble des missions de prévention et de protection de l’enfance par un travail d’évaluation et d’accompagnement.

Nature de l’emploi : vacant

Catégorie : A

Localisation : Sainte-Maxime

Diplôme /niveau d’étude attendu : diplôme d’état d’assistant de service social ou éducateur spécialisé

Référence du poste : 1747-07

Vous souhaitez vous engager auprès des publics fragiles et donner du sens à votre carrière ? C’est simple, rejoignez l’équipe de la Direction de l’action sociale de proximité du Var.

Travailler et vivre entre lacs, forêts et littoral : c'est possible avec nos nombreux sites implantés dans tout le département.

Vous investir dans l'accompagnement social, la protection de l'enfance...

Pourquoi choisir ! Notre politique de mobilité interne permet un plan de carrière diversifié.

Rejoindre une équipe impliquée et pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, psychologues, secrétaires médico-sociales et bien d'autres professionnels passionnés où la collaboration et le travail collectif sont au cœur de nos pratiques.

Vous construire une carrière, sans aucun doute.

Sous l’autorité du responsable de service, vous serez chargé :

• d’accompagner les personnes et les familles en menant avec elles toutes actions susceptibles de prévenir ou surmonter leurs difficultés, dans le cadre d'une approche globale,
• d’exercer des activités spécifiques à l’aide sociale à l’enfance,
• d’initier, de promouvoir et de participer à des projets d'action sociale dans une dynamique partenariale et d'animation de réseau.

Profil recherché

Connaissance des orientations de la collectivité en matière d'action sociale, du cadre éthique et déontologique, de la pratique d'intervention sociale auprès des personnes ou des groupes.

Capacités d’adaptation et d’organisation

Qualités rédactionnelles

Aimer travailler en équipe et en réseau

Permis B exigé (déplacements et accompagnements fréquents sur le territoire et variables hors département).

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois

Carte-tickets restaurant (9.20€)

25 jours de congés annuels + 10 jours RTT et compte épargne temps

Formule au choix 36h30 sur 4.5j ou 36h30 sur 4j par quinzaine

Participation mutuelle et prévoyance au choix

Participation aux frais de transport en commun

Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)

Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux

Collectivité conventionnée par le FIPHFP

Fondement juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Statut du poste

Vacant à partir du 16/12/2026

Métier de référence

Travailleuse sociale / Travailleur social

Compétences

• travailler en équipe
• éthique
• protection de l’enfance

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public