Professeur-coordonnateur - sécurisation des parcours - Ouest 24 H/F
GIP - FCIP de l'académie de Poitiers · Bergerac (24) · Sur site
Publiée le 23 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Catégorie : Catégorie A (cadre)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Expérience souhaitée : Non renseigné
- Management : Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap.
L'offre d'emploi s'inscrit dans un projet du Fonds Social Européen (Sécurisation des Parcours de formation) porté par le GIP FCIP de Poitiers. Poste de catégorie A - CDD de 10 mois - Prise de fonction : fin novembre début décembre 2026.
La personne sera notamment chargée des missions suivantes :
Coordination des actions en lien avec les chefs d'établissement concernés par l'action, le réseau des établissements du secteur, la coordination départementale de la MLDS et les partenaires sociaux et économiques du territoire.
Coordination pédagogique, accompagnement et suivi d'actions autour de la prévention des interruptions de parcours de formation et de la remédiation/remobilisation de jeunes sur le territoire du Bergeracois. Profil des jeunes : présentant des signes de risques de décrochage :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique en fonction des besoins recensés,
- Construire et accompagner le parcours des jeunes en suivis,
- Accompagner les jeunes : entretiens individuels et actions collectives, accompagnement au projet professionnel, permettant de maintenir ou reprendre le chemin de l'école,
- Recrutement des intervenants sur le dispositif selon les besoins identifiés, le cas échéant,
- Accompagner les équipes éducatives dans la conception et le suivi des actions de sécurisation des parcours : tutorat élèves, PAFI,
- Travailler en lien avec les équipes pédagogiques, éducatives, santé-social.
Suivi d'actions autour de la prévention des interruptions de parcours de formation et de la remédiation/remobilisation de jeunes du territoire :
- Assurer le suivi administratif et financier de l'action dans le respect des règles du FSE,
- Participer à l'élaboration des bilans pédagogiques et financiers,
- Identifier les jeunes répondant à la problématique.
Travailler avec le réseau d'entreprises et de partenaires :
- Travailler en réseau avec les partenaires ressources (entreprises, associations, etc.) et le faire évoluer en fonction.
Collaborer avec le coordonnateur MLDS du territoire et les intervenants internes et externes recrutés sur le dispositif :
- Développer l'expertise de la MLDS en matière de prévention du décrochage auprès des équipes pédagogiques ,
- Collecter, et conserver les documents administratifs dans le respect des règles de fonctionnement du FSE Assurer l'obligation de communication liée au FSE (affichage, respect de la charte graphique.) ,
- Présenter un bilan final des actions menées auprès de élèves dans le cadre de la sécurisation des parcours.
Conditions et avantages :
Salaire brut mensuel selon diplôme et expérience
Prise en charge des frais de déplacement
12 jours enfant malade
Supplément familial de traitement
Participation (75%) à l'abonnement transport
Lettre de motivation et CV à envoyer à […]
Profil recherché
Compétences attendues :
· Connaissance du système éducatif,
- Accompagnement et insertion socio-professionnelle des jeunes,
· Compétences pédagogiques et gestion de groupe,
· Créativité et réactivité,
· Autonomie et sens de l'organisation,,
· Qualités relationnelles,
· Disponibilité et mobilité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Lettre de motivation et curriculum vitae à déposer en ligne
Conditions particulières d’exercice
Quotité de travail : 100 %, soit 36 h hebdomadaire
Déplacements : permis B + véhicule requis
Déplacements dans les établissements du territoire (collèges et lycées) et sur le secteur (partenaires externes
Les lieux d'exercices prioritaires sont les collèges Henri IV, Jean Monnet, Léo Testut, Georges et Marie Bousquet. Peuvent être modifiés en fonction de la complémentarités des actions MLDS déjà mises en place sur le territoire et après échanges avec les collègues MLDS du secteur.
Affectation administrative : LP Hélène Duc à Bergerac.
Statut du poste
Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
Métier de référence
Enseignante / Enseignant
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public