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Agent technique polyvalent H/F - Mairie de Dreux

Communes · Dreux (28) · Sur site

Publiée le 14 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Au sein du service Petite Enfance, vous assurez l'entretien quotidien de la structure et l'accueil des familles dans le respect du projet pédagogique. Vous assurez des missions polyvalentes au sein de la structure pour garantir son bon fonctionnement.

◘ Assurer l'entretien des locaux, du matériel et du linge

◘ Participer à la préparation, la réception, le rangement des commandes, et à la gestion du stock des produits

◘ Participer à la préparation du repas, à l'installation et à la distribution des chariots, ainsi qu'à la vaisselle

◘ Assurer un soutien quotidien dans les lieux de vie

◘ Participer à l'élaboration des projets de la structure et à leurs mises en œuvre (projet pédagogique, sorties, festivités, etc.)

◘ Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant : hygiène, repas, sommeil, affectif

◘ Assurer la sécurité physique et psycho affective de l'enfant, et prévenir les personnes compétentes en cas de besoin

◘ Appliquer et respecter les protocoles d'hygiène mis en place sur la structure : HACCP, épidémie, etc.

◘ Appliquer et respecter les protocoles de sécurité en place sur la structure : protocoles médicaux, évacuation, gestes d'urgence, ergonomie, etc.

◘ Participer activement aux réunions d'équipe

◘ Assurer une entraide mutuelle au sein de l'équipe et avec les autres structures petite enfance

◘ Participer à l'encadrement des stagiaires

◘ Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.

Profil recherché

Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP Carrières Sanitaires et Sociales, vous possédez idéalement les habilitations aux premiers secours ainsi qu'une bonne maîtrise des protocoles d'hygiène (HACCP). Reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre patience et votre discrétion, vous savez accueillir l'enfant et ses parents. Rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous faites preuve d'adaptabilité et d'initiative tout en maintenant une distance professionnelle adaptée. Votre sens de l'organisation et votre respect rigoureux du matériel et des locaux complètent votre profil pour garantir un accompagnement de qualité au quotidien.

Informations complémentaires

Adressez votre CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire par mail à […] ou par courrier

Direction des ressources humaines

2, rue de Châteaudun – BP 80129

28103 Dreux Cedex

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 04/01/2027

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public