Assistant social ou Conseiller en économie sociale et familiale en circonscription municipale (h/f)

Communes · Saint-Denis (93) · Télétravail partiel

Publiée le 27 octobre 2026

Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Débutant
Management : Non

Vos missions en quelques mots

La commune nouvelle de Saint-Denis, 2ème ville d’Ile-de-France et ville la plus peuplée du territoire de Plaine Commune avec plus de 150.000 habitants, a déclaré l’état d’urgence climatique et écologique sur son territoire en juillet 2020 et s’est engagée à agir pour atteindre la neutralité carbone de ses activités et de ses projets. Cette ambition constitue une ligne directrice forte du projet urbain et se décline dans les projets de constructions et d’intervention du patrimoine communal (rénovation, amélioration).

Ville portée par un dynamisme démographique significatif, Saint-Denis se caractérise par un rythme soutenu de production et d’adaptation de ses équipements, notamment concernant le patrimoine scolaire, sportif et culturel, y compris en phase héritage des Jeux Olympiques et Paralympiques (JOP).

Le Service Social Municipal s’inscrit au sein de la Direction des Solidarités, du Développement Social et du CCAS.

Il est organisé autour d’un site central et de plusieurs antennes déconcentrées pour être au plus proche des habitants et des partenaires.

Le Service Social intervient dans le cadre d’une offre généraliste et multidimensionnelle.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, l’Assistant·e de Service Social ou le.la Conseillère en Economie Sociale et Familiale assure l’accueil et l’accompagnement des usagers en s’appuyant sur les collaborations internes et les partenaires spécialisés avec lesquels il · elle interagit.

Le travail social repose sur le principe de la contractualisation avec l’usager afin de le rendre acteur dans la résolution de ses difficultés.

Vos principales missions s’inscriront en trois volets :

Accueil et accompagnement :

Accueillir les usagers dans le cadre d’un accueil inconditionnel
Informer et orienter les usagers
Évaluer la situation sociale des usagers à partir de la demande sociale exprimée et des besoins identifiés
Assurer des mesures d’accompagnement social dans les domaines liés aux enjeux : Accès aux droits, Prévention des impayés locatifs et des expulsions locatives, Accès au logement et hébergement Aide éducative budgétaire, Insertion socio-professionnelle, Santé, Personnes vulnérables et en perte d’autonomie, Questions éducatives et soutien à la parentalité et Protection de l’Enfance.

Travail d’équipe et en partenariat :

Travailler en équipe
Initier et/ou coordonner des rencontres partenariales
Participer à des réunions pluridisciplinaires en fonction des thématiques
Initier et /ou participer à des actions collectives
Positionnement sur des thématiques ressources

Suivi des dossiers :

Être en veille sur l’ensemble des circuits et procédures nécessaires au traitement et à l’avancée des dossiers
Veiller à la complétude des indicateurs socio-professionnels et indicateurs liés à l’activité sur le logiciel Métier NOVA.

Profil recherché

Titulaire du diplôme d'Etat d’assistant de de service social ou de conseiller.e en Economie Sociale et familiale ( obligatoire)

Connaissance de la législation sociale

Connaissance des partenaires du champ social

Savoir travailler en équipe et en partenariat

Respect du secret professionnel

Maîtrise des techniques d’entretiens

Savoir contractualiser

Maîtrise des écrits professionnels

Maîtrise des logiciels Word et Outlook

Poste ouvert aux titulaires de catégories A, à défaut contractuels.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Des aménagements peuvent être étudiés selon les besoins

Autres informations

Temps de travail : 38h

25 CA + 18 RTT

Prime annuelle + participation employeur Prévoyance et Mutuelle + CIA

Accès au CNAS (Comité National d’Action Sociale)

Informations complémentaires

Veuillez envoyer lettre de motivation et curriculum vitae, à l'attention de M. le Maire de Saint-Denis, en cliquant sur le lien ci-dessous pour accéder au formulaire de candidature sur le site de la Ville

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 26/12/2026

Métier de référence

Travailleuse sociale / Travailleur social

Compétences

économie
développement social
orienter les usagers
protection de l’enfance
travailler en équipe
participer à des réunions
législation sociale

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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