MonPoste › Offres d'emploi

Responsable du Multi-Accueil (h/f) - Mairie de ECOUEN

Communes · Écouen (95) · Sur site

Publiée le 15 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

Affectation au service de la petite enfance, au Multi Accueil à temps complet.

Annualisation du temps de travail.

DEFINITION DU POSTE :

Dirige une structure d’accueil non permanent (crèche et halte-garderie) pour 25 enfants de 2 mois à 4 ans.

MISSIONS PRINCIPALES :

Participation à la définition et mise en œuvre du projet d’établissement : analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l’environnement social, définir un projet éducatif,…

Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles : Informer les parents sur les modalités de l’accueil des enfants, constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles, comprendre la demande de l’enfant et de la famille pour proposer la solution la plus adaptée, organiser l’accueil et l’intégration des enfants,…

Développer et animer des partenariats : identifier et mobiliser les partenaires internes et externes, organiser des échanges de pratiques professionnelles, animer des réunions, …

Gestion de l’équipement : veiller à la sécurité des locaux et des personnes, définir le besoin en matériel et en équipement, …

Gestion administrative et budgétaire : rédiger des documents administratifs, élaborer un budget prévisionnel et suivre l’exécution budgétaire

Promotion de la structure: concevoir, budgéter et organiser des événements, concevoir des supports de communication,…

Management/ encadrement de l’équipe : planifier les activités en fonction des contraintes des équipes, animer des réunions de service, repérer et réguler les dysfonctionnements et les tensions, participer à l’évaluation annuelle des agents, …

MISSIONS PONCTUELLES :

Participation au recrutement

Peut être amenée à participer à la vie quotidienne de la structure

Profil recherché

Détenir les connaissances techniques et réglementaires liées au poste

Grande autonomie dans le travail

Capacité d’observation

Discrétion professionnelle

Qualités relationnelles

Bonnes connaissances en droit et psycho-sociologie de l’enfant et de la famille

Maîtrise de l’outil informatique

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation

Madame le Maire

Place de la Mairie

95440 ECOUEN

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle

Fondement juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Statut du poste

Vacant à partir du 05/12/2026

Métier de référence

Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public