Ingénieur Sûreté Projet / Ingénieur Spécialiste des Installations Nucléaires H/F
Naval Group · Brest (29) · CDI
Publiée le 16 octobre 2026
Description de la mission
Le site de Brest accueille des activités de maintien en condition opérationnelle (MCO) et de modernisation des sous-marins nucléaires lanceur d’engins (SNLE) de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.
Nous recherchons pour notre site de Brest un profil avec une double casquette ISP (Ingénieur Sûreté Projet) nucléaire de la Base Navale de Brest (BNB) et ISIN (Ingénieur Spécialiste des Installations Nucléaires) des MISA (moyens et installations de soutiens associés) pour l’accueil des SNLE au Bassin 8 (B8) à Brest.
Vous serez rattaché au Responsable de Service (RDS) ingénierie sûreté nucléaire de Brest et intégrerez son équipe composée de 15 personnes.
Vos missions principales sont :
En tant que ISP :
Le rôle de l'ISP BNB consiste à être au carrefour de tous les acteurs des affaires concernant les infrastructures marines de la Base Navale de Brest dont celle du B8.
A ce titre, l'ISP BNB :
- Couvre la Sûreté Nucléaire (SN) des infrastructures du B8, du Bassin 10 (B10) et du reste de la base Navale de Brest pour le compte du SID principalement ou d'autres clients (SSF, DGA, etc)
- Défend les dossiers SN devant les autorités étatiques
- Pilote la livraison des documents SN dans les délais, en coût et en qualité.
- Réalise la vérification métier des livrables rédigés par les Ingénieurs d’Etudes Sûreté Nucléaire (IESN) sur son périmètre.
- Peut être amené à rédiger des livrables SN.
- Est l'interlocuteur privilégié du Chef de Projet et du programme.
- Lorsque cela le nécessite, appuie les IESN lors de ses échanges avec le Bureau d'étude, l'Architecte ou le RLT (Responsable Lot de Travaux) de l'affaire confiée.
- Rend compte au RDS de l'avancement des affaires et des difficultés rencontrées.
En tant que ISIN :
L'ISIN MISA B8 est en appui au chef d'installation sur tous les sujets de la SN qui touchent aux MISA du B8.
A ce titre, l'ISIN B8 :
- Est en appui de l'IPN (Ingénieur Prévention Nucléaire) sur son rôle de conseil du chef d'installation.
- Est le lien entre l'exploitation et le bureau d'étude de la direction SII (Ingénierie des Infrastructures).
- Rédige les Compte Rendu d’Evenements à caractère nucléaire.
- Donne son avis SN sur les FA (Fiche d’Anomalie) liées à l’exploitation et la maintenance et les FDE (Fiche de Demandes d’Evolutions) des modifications à venir sur les installations
- Est en appui du programme et du chef d'installation notamment en cas d’audit
- Sensibilise les interlocuteurs RLP (Responsable Lot de Programme), BE (Bureau d’Etudes), RLT, et architecte aux enjeux SN.
Profil
Diplômé(e) d'un Bac+5, vous disposez d'une formation et/ou d’une expérience dans le domaine technique du nucléaire.
Vous justifiez d’une expérience de 8 ans dans le domaine du nucléaire
Vous disposez des qualités suivantes :
- Qualité rédactionnelle
- Esprit de synthèse et méthodique
- Capacité relationnelle : capacité de pilotage et de pédagogie/vulgarisation
- Facilité à se constituer un réseau
- Autonomie
Connaissances souhaitées :
- Connaissance des référentiels SN.
- Connaissance des livrables SN à rédiger.
- Connaissance des installations du B8
La connaissance de l'environnement du naval de défense et des infrastructures marines serait un vrai atout.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
. Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
. Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
. Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Compétences
- gestion des ressources humaines
- logistique
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Naval Group