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Opérateur foncier (H/F) - METROPOLE EUROPEENNE DE LILLE

Etablissements publics de coopération intercommunale · Lille (59) · Télétravail partiel

Publiée le 13 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Confirmé
• Management : Non

Vos missions en quelques mots

Afin d'accompagner la mise en œuvre de sa stratégie foncière et de renforcer ses équipes, et dans le cadre d’un remplacement, la Métropole Européenne de Lille recrute un opérateur foncier (H/F).

Support indispensable à la réalisation des politiques publiques métropolitaines, la direction Foncier a pour mission de conduire l'ensemble des opérations foncières et immobilières pour le compte de la MEL. Elle agit au service des projets du territoire en optimisant la maîtrise du foncier métropolitain.

Au sein du pôle Accompagnement des politiques publiques, la direction est composée de deux services :

• Le service Action foncière, regroupant quatre équipes territorialisées en charge des acquisitions foncières ainsi qu'une équipe dédiée aux cessions foncières et une équipe en charge des déclarations d'intention d'aliéner ;
• Le service Stratégie, ressources et expertises, chargé notamment de l'observatoire foncier, du suivi des friches industrielles et du partenariat avec l'Établissement Public Foncier (EPF).

Vous serez rattaché à l'une des équipes territorialisées d'acquisition foncière. Les enjeux principaux du poste seront de conduire et sécuriser les procédures foncières, de mettre en œuvre les décisions d'acquisition ou de cession de biens, de garantir la régularité juridique des opérations et de contribuer à la protection des intérêts fonciers, juridiques et financiers de la Métropole.

LE SAVIEZ VOUS ?

La Métropole Européenne de Lille (MEL) est un établissement public intercommunal regroupant 95 communes et plus d’un million d’habitants, sur un territoire à la fois urbain et rural. Elle intervient dans des domaines clés du service public. La MEL emploie plus de 2 800 agents répartis sur plus de 100 métiers. Elle s’appuie sur une politique de formation continue favorisant l’évolution professionnelle de ses agents.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059261013001474-operateur-foncier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vous êtes fonctionnaire de catégorie B ou lauréat du concours de la filière administrative.

• Formation supérieure dans les domaines du foncier, de l'urbanisme, du droit immobilier ou de l'aménagement ;
• Expérience sur un poste similaire au sein d’une collectivité ;
• Maîtrise des procédures foncières mises en œuvre par les collectivités ;
• Connaissances en droit de l'urbanisme, de l'aménagement ou de l'immobilier ;
• Capacités rédactionnelles permettant l'élaboration et l'analyse de documents juridiques ;
• Aptitude à conduire des négociations et à défendre les intérêts de la collectivité.

Vous êtes reconnu pour :

Rigueur : capacité à assurer un suivi fiable et sécurisé des procédures.

Organisation : aptitude à gérer simultanément plusieurs dossiers et échéances.

Analyse : capacité à comprendre et sécuriser des situations juridiques.

Diplomatie : aptitude à adapter sa communication et à entretenir des relations constructives avec les différents interlocuteurs.

Vous avez le sens du service public et vous disposez des compétences relationnelles, juridiques et opérationnelles nécessaires pour le poste ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !

Et parce qu’on sait que les avantages comptent aussi

• Poste ouvert au télétravail selon le règlement intérieur de la MEL
• Rémunération selon le profil et complément de rémunération versée en 2 fois (juin et novembre)
• Allocation annuelle enfant à charge
• Remboursement à hauteur de 75% du titre de transport
• Participation de l’employeur pour la mutuelle santé
• 3 cycles de travail au choix (35h, 37h30 ou 39h) pouvant générer des RTT
• Possibilité d'effectuer son temps de travail sur 4,5j / semaine ou 9j / quinzaine
• Jours de CET monétisables
• Restauration d’entreprise à tarif préférentiel ou livraison de repas sur site extérieurs
• Accès au Comité d’Action Sociale : Chèques vacances, billetterie culture et loisirs, promotions sur des séjours et des locations, CESU etc.

Informations complémentaires

Merci de bien vouloir candidater sur le site de la MEL

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/02/2027

Métier de référence

Responsable de gestion de patrimoine immobilier

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public