MonPoste › Offres d'emploi

Chargé d'étude qualifié - accomp au chgt

Secrétariat Général · Paris · Télétravail partiel

Publiée le 14 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

ACCOMPAGNER LA TRANSITION NUMERIQUE DES JURIDICTIONS ET DES SPIP o Piloter le déploiement du programme au sein des juridictions et des SPIP dont il a la charge en lien direct avec les chefs de juridictions, les DIPPRR et les acteurs locaux o Être identifié comme le point de contact unique pour ces juridictions et ces SPIP au sein du programme procédure pénale numérique ; o Guider les juridictions et les SPIP dans les étapes préalables au déploiement de nouveaux applicatifs : analyse du besoin et suivi de la mise en oeuvre des prérequis matériels, techniques et organisationnels avec les acteurs locaux ; o Assister et sécuriser les juridictions et les SPIP au-delà de la phase de déploiement par l’organisation d’ateliers, de formations ou d’interventions en présentiel au sein de la juridiction et des SPIP ;

•CONCEPTION ET AMELIORATION CONTINUE DU DISPOSITIF D’ACCOMPAGNEMENT DES UTILISATEURS FINAUX o Contribuer à la rédaction de guides méthodologiques, outils pratiques, et supports de formation diffusés aux utilisateurs ; o Contribuer au dispositif de formation déployé au sein des tribunaux judiciaires et des SPIP ; o Former la communauté des ambassadeurs de la transformation numérique, les formateurs internes occasionnels et les unités fonctionnelles des DISP aux produits de la PPN ainsi qu’aux nouvelles pratiques métiers ; o Animer la communauté des chefs de projets, des ATN, des CLI, des UF et des DPIPPR afin de permettre un échange d’informations ou retours d’expériences facilités. •ASSURER L’AMELIORATION CONTINUE DE L’OFFRE PPN o Identifier les bonnes pratiques au sein des juridictions et des SPIP suivies et diffuser les recommandations adéquates ; o Recenser et prioriser les demandes d’évolution formulées par les utilisateurs et les présenter aux collègues chargés du développement des produits PPN ; Vos activités annexes

o TRAVAIL PARTENARIAL AVEC L’EQUIDE DE DEVELOPPEMENT - Assister les chargés de développement applicatif dans l’identification des besoins à l’aune des pratiques constatées en juridiction.

o TRAVAIL PARTENARIAL AVEC LES PARTNEAIRES DU PROGRAMME - Participation aux travaux d’amélioration continue de l’offre en coordination avec le Ministère de l’intérieur et les autres partenaires de la justice pénale (CNB, CNCJ, etc.) - atelier d’harmonisation des pratiques/consignes organisationnelles, nouveaux outils d’échanges, etc.

Toute autre tâche confiée à titre exceptionnel et ponctuel par le supérieur hiérarchique ou fonctionnel, pour assurer la continuité du service public.

Profil recherché

Connaissances

Droit pénal - Maîtrise

Procédure pénale - Maîtrise

Applications métiers - Maîtrise

Savoir-Faire

Organiser - Maîtrise

Animer des réunions - Maîtrise

Travailler en équipe - Maîtrise

Manager et animer une équipe - Maîtrise

Evaluer la qualité des travaux menés - Maîtrise

Maîtriser les techni. de communication - Maîtrise

Savoir-Etre

Etre réactif - Maîtrise

Etre à l'écoute - Maîtrise

Curiosité intellectuelle - Maîtrise

Faire preuve de pédagogie - Maîtrise

Faire preuve de disponibilité - Maîtrise

Avoir une aisance relationnelle - Maîtrise

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Une expérience en tant que CPIP d’un service pénitentiaire d’insertion et de probation offre de solides bases pour exercer les fonctions de chargé de communication.

Des expériences sur des postes tels que correspondant local informatique (CLI), unité fonctionnelle en DISP (UF), référent d’un applicatif informatique, ou encore chargé d’enseignement à l’ENAP sont un plus.

Offres de formation associées à votre prise de poste

Vous bénéficierez d’un mentorat au sein de l’équipe chargée d’accompagnement au changement.

Perspectives d'évolution professionnelle

Evolution possible sur tous les postes usine digitale et transformation du programme.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Informations complémentaires

Groupe IFSE 3

Organisation du travail : 37h30 par semaine – 2 jours de télétravail autorisés par semaine - déplacements hebdomadaires

Restauration : Restaurant administratif sur place

Accessibilité en transport / Parking : RER E / tramways / plusieurs lignes de bus / navettes fluviales/parking au sein du bâtiment

Vos contacts pour déposer une candidature

Renseignements et candidatures

Nom : Mme TOULEMONDE Lucie Mail : […] Nom 2ème contact : Mme Séverine BLANCHARD Mail 2ème contact : […]

Boite Mail Générique : […]

La procédure de votre recrutement

étude de votre candidature sur lettre de motivation et Curriculum vitae suivi d'un entretien avec l'adjointe opérationnelle à la directrice de programme PPN

Poste nécessitant une enquête administrative de sécurité

Ce poste nécessite un entretien préalable

Statut du poste

Vacant à partir du 01/10/2026

Métier de référence

Product Owner

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public