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Directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines - DAMMARIE LES LYS C.C.A.S.

Centres communaux d'Action Sociale · Dammarie-les-Lys (77) · Sur site

Publiée le 13 octobre 2026

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné
• Management : Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260326001250-directeur-trice-adjoint-e-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

🔹 Connaissances

• Statut de la fonction publique territoriale
• Dialogue social et cadre réglementaire
• Fonctionnement des collectivités territoriales
• Outils SIRH et pilotage RH

🔹 Compétences

• Analyse de situations complexes et sensibles
• Excellentes capacités rédactionnelles (notes juridiques et stratégiques)
• Maîtrise d'Excel (niveau avancé indispensable)
• Conduite de projets (notamment SIRH)
• Exploitation et fiabilisation des données RH

🔹 Qualités personnelles

• Discrétion professionnelle absolue
• Rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'analyse et hauteur de vue
• Diplomatie et excellent relationnel
• Capacité à évoluer dans un environnement exigeant

Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste stratégique au coeur des enjeux RH de la collectivité

• Une équipe dynamique, bienveillante et soudée
• Des missions variées à forte valeur ajoutée
• Un environnement stimulant et exige

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 11/12/2026

Métier de référence

Directrice / Directeur des ressources humaines

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