Agent(e) polyvalent au service balayage
Communes · Villers-sur-Mer (14) · Sur site
Publiée le 22 octobre 2026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Catégorie : Catégorie C (employé)
- Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée : Confirmé
- Management : Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent a pour mission l'entretien des espaces balayage.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014261022000129-agent-e-polyvalent-service-balayage?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Le candidat devra être polyvalent et disposer de connaissances pratiques en entretien des espaces verts.
Compétences souhaitées :
- Connaissances des techniques d'entretien des espaces verts.
- Maîtrise des techniques de tonte, débroussaillage et taille.
- Connaissances de base en plantation et préparation des sols.
- Connaissance des végétaux et de leurs besoins.
- Maîtrise de l'utilisation du matériel d'espaces verts.
- Capacité à utiliser en sécurité une tondeuse autoportée, une débroussailleuse, un taille-haie, un motoculteur ou une tronçonneuse.
- Capacité à assurer l'entretien courant du matériel.
- Respect des règles de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe.
Informations complémentaires
35 heures hebdomadaires
Horaires de base :
- 6h00 – 12h00
- 13h30 – 16h30
Les horaires peuvent être adaptés selon les nécessités du service, notamment :
- 6h00 – 13h00
- 7h00 – 14h00
Les horaires peuvent être ajustés en fonction des saisons, des conditions météorologiques et des besoins du service.
Des heures supplémentaires peuvent être demandées ponctuellement, notamment lors des manifestations, interventions particulières ou périodes de forte activité.
Permis et habilitations
Obligatoire :
- Permis B.
Souhaité :
- Permis poids lourd (PL).
- CACES tractopelle, mini pelle et nacelle.
Recrutement sur Mutation ou recrutement en contrat à durée déterminée (contractuel).
Lettre de motivation et Curriculum vitae
Photocopies des diplômes
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/01/2027
Métier de référence
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
Compétences
- techniques d'entretien
- travailler en équipe
- règles de sécurité
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public
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