Agent des Services Hospitaliers - Agent d'entretien des locaux

CENTRE DEPARTEMENTAL D'ACCUEIL DES FAMILLES (Nîmes) · Nîmes (30) · Sur site

Publiée le 21 octobre 2026

Vos missions en quelques mots

L'ASHQ fait partie du pôle des services généraux de l’Etablissement. Il assure au quotidien l'hygiène et l'entretien de l’ensemble des locaux, du mobilier, du matériel et du linge du Centre Départemental d’accueil des Familles.

Par ailleurs, professionnelle d’un établissement public, il pourra être amenée à effectuer toutes autres tâches nécessaires à la continuité du service.

Activités principales :

Entretenir les locaux de l’ensemble des Services, conformément aux règles d’hygiènes applicables aux lieux accueillant du public et notamment des enfants.

Entretenir et préparer les appartements et les studios lors de l’arrivée et après le départ des usagers (vaisselle, linge…).

Participer éventuellement à l’état des lieux et inventaires des studios ou appartements avec un éducateur ou une conseillère à l’entrée et/ou la sortie des usagers.

Elle peut, ponctuellement, accompagner les familles dans l’entretien de leurs logements.

Accueillir et répondre aux besoins des familles qui viennent chercher une aide vestimentaire.

Participer aux réunions des équipes référentes et aux synthèses, dans le cadre du soutien auprès des familles

Entretenir le linge.

Trier, laver et ranger les divers dons en vêtements, linge…qui sont fait au Centre Départemental d’Accueil des Familles.

Suivre le stock de linge détenu par le Centre Départemental d’Accueil des Familles et effectuer des inventaires réguliers

Laver les jouets

Achats de petits matériels et diverses courses

Participer à la préparation et à l’organisation des moments conviviaux tout au long de l’année, jusqu’à 22h, lors des réunions institutionnelles, vœux, vernissage SIOPI des Arts, départ en retraite...

Faire et gérer l’inventaire des stocks des produits d’entretien.

Participer aux différentes réunions : réunions du pôle des services généraux, réunions institutionnelles (vœux, personnel, projet d’établissement et divers….)

Dans l’urgence, en cas d’absence des agents de maintenance : sortir les containers, effectuer des transports de petits colis, paquets de linge entre les services, récupérer les repas en liaison chaude au Foyer Départemental de l’Enfance, pour le personnel déjeunant sur place, effectuer divers achats…

Au sein de l’Etablissement, elle participe aux différentes instances, réflexions, réunions et actions, soit en représentation de l’ensemble de son équipe de travail, soit en sa qualité d’agent de service hospitalier (groupes de travail interservices, réunions institutionnelles, projet d’établissement, démarche d’amélioration continue de la qualité, formation des futurs professionnels, partenariat, …).

Elle a, de sa place, le souci de l’amélioration continue des pratiques professionnelles.

Profil recherché

Compétences requises

Connaissance des techniques de nettoyage

Utilisation des produits et du matériel à bon escient

Capacité de mise en œuvre et de gestion lors d’évènements particuliers (réception, formations, réunions…)

Efficacité acquise avec l’expérience

Méticulosité dans l’accomplissement du travail

Autonomie dans l’organisation du travail

Savoir prendre des initiatives

Disponibilité, réactivité et aptitude au travail dans l’urgence

Etre à l’écoute des usagers et des collègues

Capacité à travailler en équipe

Aptitudes physiques requises

Discrétion

Conditions particulières d’exercice

Travail en semaine et soirée possible

Statut du poste

Vacant à partir du 01/12/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Compétences

Voir l'offre d'origine et postuler · Source : Choisir le service public

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