SECRÉTAIRE MÉDICO-SOCIALE H/F
Département de la Haute-Savoie · France
Publiée le 24 octobre 2026
Contexte
La Direction Territoriale du Léman, recherche pour son Service Prévention Solidarité, un Secrétaire médico-sociale.
Placé sous la supervision du Responsable du Pôle Médico-Social, le le/la secrétaire médico-sociale met en œuvre des orientations départementales en matière d'action sociale à l'échelle du territoire du Pôle Médico-social. Membre de l'équipe médico-sociale, elle(il) est la(le) première(ier) interlocutrice(teur) du public et participe en ce sens au renforcement des liens sociaux et des solidarités.
Missions
A ce titre, vos missions sont :
- Veiller à l'organisation de l'accueil et au respect des procédures
- Rédiger des comptes rendus et préparer des documents de travail
- Garantir la circulation de l'information au sein de l'équipe
- Être l'interlocuteur privilégié des services de la Direction Territoriale
- Accueil, conseil et orientation du public et des partenaires:
- Identifier et qualifier les demandes (sociale ou médicale) des usagers en identifiant le degré d'urgence
- Prendre les mesures appropriées en situation d'urgence et réorienter le public vers les interlocuteurs adaptés
- Accompagner le public dans la constitution de son dossier d'accès aux droits dans le respect des procédures et de la règlementation
- Instruire les dossiers pour l'accès aux droits des différents dispositifs médico sociaux
- Contribution à l'analyse de l'activité et au diagnostic des besoins:
Profil recherché
Vous avez une appétence pour le domaine du social, vous avez une bonne connaissance de l’environnement institutionnel, des dispositifs et des acteurs de l’action sociale en général, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’accueil, de la coopération et de l’organisation, ainsi que votre rigueur, vous avez une capacité d’adaptation au changement, vous réalisez vos missions en tout autonomie, vous êtes une personne dynamique, alors ce poste et fait pour vous. Le Département attend votre candidature avant le 19/11/2026.
Avantages proposés par notre collectivité
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Télétravail sous condition d’éligibilité du poste
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Compétences
- services de covoiturage
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Département de la Haute-Savoie
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