AGENTS CHARGÉS DE L'EXPLOITATION ROUTIÈRE MARAIS EST (F/H)
Département de la Manche · France
Publiée le 24 octobre 2026
Travailler au sein du Département de la Manche, c’est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c’est aussi la fierté d’accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :
- L’action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)
- La nature et les infrastructures (routes, bâtiments départementaux, ports…)
- L’appui aux territoires (culture, collèges, sites et musées…)
- L’attractivité et le numérique
Être agent au Département de la Manche, c’est pouvoir concilier vie professionnelle et personnelle, intégrer une collectivité attentive au bien-être de ses agents (équilibre entre la vie professionnelle et personnelle, avantages sociaux, cohésion, activités sportives) et engagée dans la transition écologique.
Travailler dans la Manche, c’est bénéficier d’uncadre de vie privilégié au sein d’un territoire actif unique entre littoral et bocage. Entre histoire, culture et patrimoine, la Manche recèle d’innombrables atouts. Evoluer dans un département dynamique, sécurisant, dépaysant et attractif, tel est le profil de la Manche !
Au sein des centres d'entretien routier de Saint Hilaire Petitville, Périers ou Sainte Mère Eglise, l'adjoint chargé d'exploitation routière évolue au sein d’une équipe composée de 8 à 9 agents.
L'adjoint chargé d'exploitation routière a en charge les missions d'entretien routier, le patrouillage actif de surveillance de la route et participe à la viabilité hivernale.
Activités principales :
Réalisation du patrouillage actif de surveillance de la routeParticipation à l’ensemble des tâches d’entretien routier :
- fauchage éparage
- petit entretien de la route et de ses dépendances
- nettoyage de la signalisation et du domaine public
- suite à donner à la patrouille active.
Participation à la viabilité hivernale en tant que chauffeur, équipier ou patrouilleur
Interventions sur accidents
Gestion des déviations
Entretien des bâtiments, des matériels et engins
Activités secondaires :
Participation au suivi des ouvrages d’art
Participation éventuelle à la surveillance des chantiers
Petites interventions éventuelles sur voies vertes
Compétences :
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Profil :
Permis B obligatoire
Permis C et CE souhaités
Expérience dans le domaine de l’entretien routier appréciée
Cycle de travail particulier :
- Au recrutement : détenir le permis B
- En poste : prendre les dispositions nécessaires pour maintenir les permis obtenus.
- Participation au travail posté pour le fauchage éparage
- Participation aux astreintes de 4 j ou 3 j par roulement lorsque celles-ci sont instaurées (viabilité hivernale et période estivale) et de week-end et jours fériés pour la sécurité
- Rapidité d’intervention hors heures de service et hors astreintes pour des interventions sur le secteur ou les secteurs voisins en cas de sollicitations du service pour des problèmes liés aux intempéries ou à la viabilité du réseau.
Cliquez sur le bouton « Postulez » en haut de cette page et adressez votre lettre de motivation à Monsieur le Président du Conseil Départemental. Afin de garantir un traitement sécurisé, fiable et équitable des candidatures, celles-ci doivent être déposées exclusivement via notre plateforme de recrutement (bouton "postulez"). Les candidatures adressées par courrier, remises en main propre ou transmises par e-mail ne pourront pas être prises en compte.
Compétences
- Travail en équipe
Voir l'offre d'origine et postuler · Source : site carrières de Département de la Manche
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